Programa e2 "Estudiante x Emprendedor" en Cantabria

El Centro Internacional Santander Emprendimiento (CISE) de la Universidad de Cantabria (UC), ha publicado, a través del COIE, la convocatoria de becas para la selección de los 15 estudiantes-tutores de la UC que se integrarán en la segunda edición del Programa e2 "Estudiante x Emprendedor" que se realizará este curso, durante los próximos meses en la UC. 

El plazo de presentación de solicitudes finalizará el jueves 17 de octubre de 2013 a las 14 horas. 

El Centro Internacional Santander Emprendimiento (CISE) surge fruto de la colaboración de la Universidad de Cantabria (UC), el Gobierno de Cantabria y Banco Santander, y se gestiona a través de la Fundación de la UC para el Estudio y la Investigación del sector Financiero (UCEIF). 

El objetivo del Programa e2 "Estudiante x Emprendedor" es fomentar el emprendimiento en el entorno universitario a través de estudiantes de todos los centros de la UC, que trabajarán en grupos interdisciplinares con apoyo de empresarios emprendedores de la región. El programa e2 se inscribe en el marco de la estrategia universitaria de emprendimiento que lidera el vicerrector de Estudiantes, Empleabilidad y Emprendimiento de la UC, en línea con los objetivos estratégicos del proyecto de campus de excelencia Cantabria Campus Internacional. 

La iniciativa, además, forma parte del plan de actividades previsto por el CISE para el curso 2013-14 como contribución a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016 del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, a la que recientemente se ha adherido UCEIF para contribuir a mejorar la empleabilidad de los jóvenes de la región. La primera edición "resultó todo un éxito, vista la magnífica respuesta e interés suscitado entre estudiantes y empresarios, y del efecto generado en diversos entornos educativos y empresariales tanto a nivel nacional como internacional", explican desde la organización. Segunda convocatoria Esta nueva edición está dirigida a la captación de los estudiantes que serán seleccionados, hasta un máximo de 15, para ejercer durante este curso académico las labores de tutoría, formación y coordinación de los grupos de trabajo que se formen y que tendrán el objetivo de desarrollar un proyecto o idea emprendedora. Los candidatos a estas becas deberán ser estudiantes que en el momento de la solicitud acrediten estar matriculado en algún programa de grado o de posgrado de la UC y, en el caso de los estudiantes de grado, haber aprobado al menos el 50% de los créditos correspondientes a la titulación en curso. La beca consistirá en una ayuda mensual en concepto de compensación por el desarrollo de la actividad debida al programa de 300 euros mensuales y la participación en el programa formativo previo de 30 horas para estudiantes-tutores. La formación del programa comenzará en el mes de noviembre y la duración de las becas será de cuatro meses, entre febrero y mayo de 2014. 

Para obtener más información se pueden consultar las bases de la convocatoria en las páginas web de CISE (www.cise.es) y del COIE (www.coie.unican.es). 

Dinámica de trabajo 

Los grupos de trabajo serán multidisciplinares y estarán formados por cuatro estudiantes más el estudiante tutor. Cada uno de ellos contará además con el apoyo y asesoramiento de un mentor-empresario del ámbito de la universidad, con experiencia emprendedora, que les orientará en el desarrollo de su proyecto. Cada equipo deberá establecer un modelo de negocio o actividad emprendedora. Si el proyecto emprendedor llegara a suscitar el interés empresarial y tuviese posibilidades de viabilidad, el CISE procurará gestionar su inclusión en plataformas y sistemas de apoyo y de financiación. Además, cada uno de los grupos desarrollará un programa de acciones para el fomento del emprendimiento en centros de educación preuniversitaria de Cantabria, para dar continuidad a la sensibilización de la cultura emprendedora. 

Los estudiantes seleccionados para ser los tutores de los grupos realizarán una formación previa de 30 horas, diseñada por el CISE, para adquirir y entrenar las competencias necesarias para desarrollar los proyectos y realizar la tutoría de sus grupos. Esta formación será impartida conjuntamente por expertos de la UC y de la Escuela de Organización Industrial (EOI) y será acreditada a los participantes con el correspondiente diploma, informa la UC en nota de prensa.

El espíritu emprendedor es cosa de jóvenes???

Un informe elaborado por el Global Entrepreneurship Monitor (GEM) en 2012 realizado en base a 198.000 personas y presentado recientemente en Malasia, revela que la mitad de los emprendedores del mundo tiene entre 25 y 44 años. No obstante, en América Latina, el Caribe y África, quienes emprenden su negocio lo hacen a edades más avanzadas, según se publica en el portal Equiposytalento.com. 

El rango de edad es incluso menor entre los emprendedores de los países de Europa que no pertenecen a la Unión Europea. Éstos tienen entre 18 y 34 años, según se constata en el informe. En el mismo segmento etario, están los chinos. Son el 57% del total de los que emprenden en el país. 

Entre los 25 y los 34 años es cuando las personas presentan su mayor tasa de actividad emprendedora en todas las regiones geográficas aunque en África, el Caribe y América Latina un tercio de los que deciden iniciar su proyecto propio tienen entre 46 y 64 años. 

En lo que sí se constatan variaciones es en la percepción que tienen los distintos países sobre las oportunidades que tienen y habilidades. Prueba de ello es que en Asía-Pacífico, Sur de Asia, Japón, República de Corea y Singapur son más pesimistas que en China, Pakistán y Tailandia. 

A pesar de las oportunidades, no siempre los que ven un panorama positivo terminan emprendiendo su proyecto. En este sentido, la región de África registra un 53% de intenciones de emprender liderando el ranking. 

También varían por región geográfica las percepciones de las personas sobre lo que significa emprender y el prestigio que acarrea la actividad. Así, en Latinoamérica, el Caribe, Oriente Próximo, el norte de África y regiones de África subsahariana tienen una buena percepción en dicho sentido mientras que en la Unión Europea solo la mitad cree que es una buena elección profesional. 

Para contrarrestar este informe os dejamos un enlace a un post que escribimos ya hace tiempo.. 

Emprender con más de 50 años

Una reflexión... ¿Están los profesores formados para generar un espíritu emprendedor en sus alumnos?

No existe formación para docentes que trate de fomentar el espíritu emprendedor. En los nuevos planes de estudio de FP aparece un módulo del departamento de Formación y Orientación Laboral que aborda la actividad emprendedora y enseña a crear empresas, es un primer paso.

Existen concursos para estimular ideas emprendedoras en los centros, como “Soñar hoy para emprender mañana” en la Comunidad de Madrid o “Olimpiada de Emprendedores” en La Rioja.  Pero a los profesores no les han enseñado a emprender, y es difícil cambiar la sociedad.

Falta una formación integral desde la educación primaria que estimule al alumno a emprender y a ser autónomo. Para ello debe haber contenidos transversales en todos los planes de estudio. El problema es que el perfil del profesor rara vez es de emprendedor. Los profesores enseñan, no emprenden, por ello resulta extraño que enseñen a emprender o animen a emprender. Deberíamos plantearnos al menos una de las siguientes opciones.

• Permitir emprender a los profesores y maestros de la enseñanza pública, igual que se le permite a médicos o profesores universitarios. Posteriormente aprovechar la experiencia de estos profesores.
• Invertir en formación para docentes para enseñarles los valores del emprendimiento y cómo transmitirlos. Dotarles de nuevas metodologías didácticas para dotar con estas aptitudes a los alumnos.
• Enseñar a los emprendedores a formar. Conseguir el compromiso de personas emprendedoras, conocedoras del entorno del emprendimiento y formarlas para que transmitan su experiencia y conocimientos en forma de metodologías didácticas aprovechables por nuestros alumnos.

¿Qué harías de tu vida si el dinero no importara?

Este video con un pequeño discurso de Alan Watts se llama “What if money has no object? Y aunque se puede ver como una "utopia" realmente es importante que hagas y dediques tu tiempo a hacer las cosas que realmente te gustan. 

"¿Que deseas? ¿Que hace que te muevas? ¿Que panorama te gustaría? Supongamos....hago esto a menudo a los estudiantes en Orientación Profesional...Ellos vienen y me dicen...Bueno...eh.... Estamos acabando la Universidad y no tenemos ni idea de lo que queremos hacer... 

Entonces yo siempre les hago esta pregunta ¿a que te gustaría dedicarte si el dinero no fuera el propósito? ¿Cómo disfrutarías realmente de tu vida?. Pues es increíble, pero la mayoría de los alumnos de nuestro sistema educativo dicen: Nos gustaría ser pintores, poetas, escritores... pero como todo el mundo sabe ahí no se puede ganar dinero. Bueno, otras personas dicen me gustaría vivir al aire libre y montar a caballo... 

Entonces yo le pregunto.. ¿te gustaría enseñar en una escuela de equitación? Pues adelante con eso...¿que es lo que quieres hacer? Cuando al final llegamos a algo que el individuo dice que realmente quiere hacer...yo le digo ¡HAZLO! y ...olvida el dinero.. Porque si dices que ganar dinero es lo más importante... pasarás tu vida malgastando tu tiempo. Estarás haciendo cosas que no te gustan para seguir con una vida que consiste en hacer cosas que no te gustan... ¡Es una estupidez! ...Es mejor tener una vida corta llena de cosas que te gusta hacer que una vida larga vivida de una manera miserable. 

Y al final... si haces realmente lo que te gusta... no importa lo que sea...quizás puedas llegar a ser un maestro en eso. Y esa es la única manera de llegar a ser un maestro en algo, y en ese momento es cuando puedas obtener ganancias de lo que sea. Entonces, no te preocupes demasiado... todas las cosas le interesan a alguien... Todas las cosas que a ti te interesan tambien le interesarán a otras personas. Pero es absolutamente estúpido pasar tu vida y tu tiempo, haciendo cosas que no te gustan......con el fin de seguir haciendo cosas que no te gustan...y enseñando a nuestros hijos a seguir el mismo camino... Mirad lo que estamos haciendo. 

Estamos cogiendo a niños y educándolos para que vivan el mismo tipo de vida que nosotros estamos viviendo. Los padres se justifican encontrando una satisfacción llevando a sus hijos por el mismo camino que ellos han seguido, haciendo las mismas cosas que ellos han hecho.. Es como provocarse arcadas y no vomitar...¡No lleva a ningún lado!.. Por lo tanto, es muy importante considerar esta pregunta. 

¿Que es lo que deseo?

Programa INICIA y el fomento del espíritu emprendedor

Hoy hemos iniciado en el CIFP José Luis Garci las actividades enmarcadas en el @Visual_Hub, que pretenden que los alumnos vean en el emprendimiento un posible camino en su futuro. En esta ocasión hemos contado con la colaboración de la Fundación Rafael del Pino, que a través de su programa INICIA organiza unos encuentros entre empresarios y alumnos de ciclos formativos, de una hora de duración, en las que a través del diálogo con los empresarios los alumnos valoran la importancia de la innovación, de la creatividad y del liderazgo como las habilidades fundamentales que debe desarrollar un emprendedor.

Los dos emprendedores que nos han visitado han sido Carlos Cabezón (@carloscabezon) y Manuel Gandarias (@gandarias).

Carlos Cabezón es licenciado en Informática por la Universidad de Deusto. MBA por la Universidad Comercial de Deusto, la Ecole Superieure de Commerce de Nantes (Francia) y la Strathclyde Graduate Business School de Glasgow (Escocia). Su experiencia profesional se inicia como consultor en la empresa NorSistemas (la actual Indra), aunque su mayor desarrollo profesional ha estado vinculado a Adecco donde adquirió los contactos y la experiencia que le permitió emprender, creando Let´s Talent en el 2012, compañía que ayuda a las empresas a encontrar los mejores profesionales para su organización y ayuda a las personas a encontrar trabajo.

Manuel Gandarias es economista por la UAM, Máster MDI y MBE por la Universidad Politécnica de Madrid. Experto en emprendimiento y sector inmobiliario. Empezó su carrera profesional en banca (Banco Popular), pasando posteriormente a consultoría de negocio (PWC, Bossard y CAP GEMINI). Actualmente es Secretario del Máster MBE para Emprendedores de la Universidad Politécnica de Madrid, Director  del Gabinete de Estudios de pisos.com, miembro del Consejo Joven de CEIM (Madrid Confederation of Employers and Industries), socio de Faraday Venture Partners y miembro del Comité de Expertos, socio fundador de FAE (Foro de Apoyo Empresarial) y fundador de Emprende Network. Actualmente está impulsando Dragon’s Den en España, un “Talent Show” para el fomento del espíritu y la cultura emprendedora, que lanzó SONY en 2001 y que se ha emitido en más de 22 países.

Considerando cuales son los estudios que se realizan en nuestro centro, el desarrollo del programa de Televisión Dragon´s Den en España nos ha resultado muy interesante. El programa consiste en una serie de emprendedores que intentan conseguir la financiación necesaria para desarrollar su idea, para ello realizan un pitch de la forma más espectacular posible delante de cinco posibles inversores de capital riesgo que si les interesa el programa comenzarán con las negociaciones con el emprendedor en tiempo real. El programa se inició en Japón, y ya se emite en nueve países.

Básicamente las dos jornadas han establecido la misma estructura: Los ponentes han realizado una breve presentación de quienes son, a que se dedican y como han comenzado a emprender, a continuación nos han repartido una postal en la que se mostraba una imagen de una gran ciudad repleta de anuncios publicitarios, y se ha iniciado el diálogo con los alumnos, en el que se veia la omnipresencia de las empresas en la sociedad. Todos los alumnos habían consumido o tenido relación con alguno de los productos que producían las empresas de la imagen.

Una vez que los alumnos, admitan la importancia de las empresas se ha pasado a enumerar entre todos las características y habilidades que ellos pensaban que debía tener un empresario, y ahí quedó patente que aunque realmente es lo mismo, el término empresario aún cuenta con muy mala fama, mientras que el de emprendedor, no. Las características que definían al empresario son autoritarismo, mando,... para luego ir incluyendo innovación, empatia, capacidad de liderazgo...

Finalmente se cerraba la charla con una ronda de preguntas, y el acercamiento de los alumnos a los ponentes, intercambio de tarjetas, proyectos,... y la esperanza de colaboraciones futuras.

10 consejos que te ayudarán a emprender

1. Es imposible tener TODO lo idealmente necesario para triunfar. Conócete, descubre tus virtudes y tus carencias, potencia las primeras y trata de paliar las segundas.
2. Lo más importante es la actitud. Si te faltan conocimientos, fórmate o asóciate. Si te faltan recursos, llegarán si tu actitud es positiva y activa, y tu proyecto tiene potencial.
3. Recuerda la importancia de ejecutar. No se enseña en la escuela ni en las universidades, pero lo más importante no es tener una idea, es llevarla a cabo, y se aprende haciendo.
4. Hecha a andar, no esperes a tener todo atado, comienza a crear tu proyecto y a ponerlo en marcha desde el primer minuto. La mejor forma de crear, es comprobando que lo que creas es válido.
5. Las personas no fracasan, fracasan los proyectos. Las personas ganan experiencia y valía con los proyectos que se han atrevido a llevar a cabo.
6. Mide bien los riesgos, trata de acotarlos y toma aquellos que puedas asumir, pero que no te paralicen.
7. Innova. Si no haces nada nuevo, o no tendrás éxito, o será muy limitado.
8. La mayor innovación no es incorporar nuevas tecnologías a procesos tradicionales, es repensar los procesos tradicionales con las nuevas tecnologías.
9. Piensa en la sociedad. Hay formas de emprender que también aportan algo al mundo, no todo es el dinero.
10. A veces la solución más brillante es la más básica, el componente tecnológico no tiene por qué ser lo más importante.

5 personas que debes tener a tu lado cuando te decides a emprender

Entrepreneur. Una palabra difícil, tanto de escribir como de nombrarte a ti mismo. Y es que ser un entrepreneur (un emprendedor) trae consigo un amor por aventurarse hacia lo desconocido. A los emprendedores verdaderos les encantan los retos y viven su vida en un estado de constante crecimiento. Y uno de los grandes recursos a los que un emprendedor siempre acude es los mentores. Pedir consejos y compartir ideas con otros es esencial para el éxito en los negocios. 

A lo largo de los años, he tenido la fortuna de tener una gran variedad de mentores, y no me puedo imaginar estando donde estoy hoy mismo si no fuera gracias a ellos. Además de todos los retos y obstáculos de tener un negocio, la mayor constante en mi vida han sido esos mentores y sus sabios consejos. 

También pienso que es importante que estos mentores tengan distintas perspectivas. Por eso, te comparto los cinco tipos de mentores que he tenido, los cuales creo deben tener todos los emprendedores. 

1. Un amigo que te conoció antes de emprender

Quizás no hay voz que valga más que la de alguien que te conocía bien antes de que iniciaras tu startup. Esa persona te conocía cuando tu negocio no era más que un sueño, o incluso antes, cuando ni siquiera sabías que querías ser empresario. Este tipo de mentores pueden hablarte desde tus raíces y ayudarte a regresar a ellas cuando te pierdas. 

Por ejemplo, cuando regreso a casa, mis amigos me preguntan sobre todo menos de tecnología y negocios. Ellos me dicen qué tan impresionados están por mis logros, pero también son los que me recuerdan que debo hacer un alto, vivir la vida que quiero y hacer lo que más amo. Y ningún emprendedor debe perder la vista de ello. 

2. Una persona que está en la misma etapa que tú

Tener citas regulares en cafeterías o chats por Skype con personas que se encuentran en la misma fase de crecimiento que tú puede originar relaciones valiosas en el largo plazo. Yo tengo un grupo de este perfil: nos impulsamos los unos a los otros y nos cuestionamos las decisiones que hacemos. Hemos estado ahí en los peores y en los mejores días. 

Con este tipo de personas existe una gran camaradería y confianza. Nos entendemos bien y sabemos por lo que estamos pasando. 

3. Un colega con el que no te guste trabajar

Uno de los grandes retos a los que se enfrenta cualquier emprendedor es justificar qué quieres hacer y por qué eso va a romper con el estatus quo, ya sea a inversores, futuros inversionistas, miembros de tu equipo, a los medios de comunicación u otros. Por eso, es esencial que aprendas a mejorar tu habilidad de tomar las retroalimentaciones y de convertirlas en resultados positivos. 

No existe una forma más rápida de hacer esto que impulsando aquellas relaciones que no son muy agradables o fáciles en un comienzo. 

4. Alguien con habilidades contrarias a las tuyas

Busca mentores que son opuestos a ti. He interactuado con los gerentes operativos y sostenido pláticas regulares con el administrador de la oficina. ¿Acaso sé algo de su trabajo? En realidad no. ¿Sé algo más de lo que sabía antes de hablar con ellos? Claro que sí. 

Tener este tipo de mentores y de encuentros me ha motivado a tomar clases de finanzas y contabilidad, y he aprendido una lección: es bueno saber cuánto no sabes. Conservar la necesidad y el interés de aprender siempre es clave para el éxito en los negocios, especialmente en aquellos que están dentro de una industria que parte de la innovación. 

5. Un amigo que siempre creyó en ti

Reúnete de manera periódica con alguien que te conozca y te identifique como un “ente emprendedor” y no de ninguna otra forma. Esta persona es probablemente la que te pueda decir “tienes esta habilidad” o “esto es lo que haces”, incluso aunque tú mismo lo estés dudando. 

Ese alguien nunca creerá que tires la toalla y que te vayas por la segura. Él o ella nunca te dirán que está bien no dar el cien y siempre festejará tus logros contigo.

Por Joanna Lord

Calendario 2013 para emprendedores

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Shopciable.com, un centro comercial solidario 'online' creado por emprendedores

Un grupo de emprendedores han lanzado Shopciable.com, un centro comercial solidario 'online' en España. Sus creadores aseguran que todos sus productos se venden "al mismo precio que en tienda" pero haciendo un donativo a la fundación o proyecto que escoja el cliente, según han explicado sus promotores. 

Uno de los socios de Shopciable, Peter Boland, ha explicado que el proyecto nace como fruto de la filosofía de la 'Economía del bien común' y ha asegurado que la nueva web (www.shopciable.com) pretende "revolucionar" la forma de entender el concepto de compra en Internet y el modo de financiación de las causas sociales. 

La plataforma de compra cuenta con más de 150 tiendas asociadas, entre las que se encuentran Fnac, El Corte Inglés, Groupon, Edreams y Ticketmaster, así como 20 ONG del ámbito de la salud, la integración social, la ayuda al desarrollo, y la protección de los animales y del Medio Ambiente, según los fundadores del negocio. 

Por otra parte, han señalado que Shopciable.com cuenta con el sello de 'Sello de Confianza Online' de la Fundación Lealtad, organización que analiza la "transparencia y buenas prácticas" de las ONG, y de la que es entidad colaboradora.

Las 15 iniciativas de ¡¡España Emprende!!

Organizaciones e instituciones empresariales lanzan un proyecto-manifesto con medidas en cinco áreas de actuación para impulsar el empleo.

La iniciativa «¡¡España Emprende!!» nace con el objetivo de fomentar la creación de empresas en nuestro país y calcula que de seguir las medidas de su proyecto, un total de 500.000 nuevas compañías serían fundadas. «¡¡España Emprende!!» nace con el apoyo de grandes instituciones como el Instituto de Empresa y con manifiesto de intenciones que se resume en 15 puntos divididos en cinco áreas:

Educación

1. Implantar nuevos métodos en la educación en aras de potencias el espíritu emprendedor y empresarial en todas las etapas formativas.

2. Capacitar a los docentes en la materia de educación emprendedora.

3. Promover programas y cursos sobre creación de empresas en centros de educación superior y formación profesional.

Innovación

4. Creación de un visado de emprendedores para atraer talento innovador del resto del mundo.

5. Una contratación «más transparente y competitiva» para que las «startups» (empresas de nueva creación) accedan a contratos de la Administración Pública y de grandes empresas.

6. Vincular las Universidades a proyectos con empresas privadas.

Financiación

7. Creación de un fondo de capital público-privado para el desarrollo de la pequeña empresa.

8. Poner en marcha otro fondo de capital riesgo para «startups» en el que participen el ICO y el Banco Europeo de Inversiones junto a sociedades de capital riesgo.

9. Impulsar indicadores que identifiquen el retorno y calidad de cada una de las iniciativas de apoyo puestas en marcha por la Administración Pública.

Regulación

10. Tramitación por Internet del papeleo para fundar una empresa en 24 horas por menos de 24 euros.

11. Devolución mensual del IVA a las empresas de nueva creación durante los tres primeros años.

12. Instauración de un nuevo sistema de cálculo de cuotas de laSeguridad Social para las empresas de nueva creación ligado a la cifra de negocio, hasta 100.000 euros de facturación anual y proporcional a esta durante los tres primeros años.

Fiscalidad

13. Puesta en marcha de la «acción de emprendimiento» («startup shares») para atraer talento a la empresa. Se retribuye así a lo trabajadores con este tipo de acciones y se les aplica un mejor tratamiento fiscal durante tres años.

14. Las plusvalías obtenidas en nuevas empresas tributarían al 1% para las personas físicas durante los cinco primeros años y con un mínimo de tenencia de 2 años. Las minusvalías se integrarían en el IRPF con un límite de 150.000 euros al año pudiendo integrar el exceso de la pérdida durante los cuatro años siguientes.

15. Incentivos fiscales en el IRPF para inversión y/o financiación de «startups» con una deducción del 15% con el límite base de 100.000 euros en el primer caso. En el caso de financiación se tributaría al 10% sobre las rentas obtenidas.

‘España emprende, nada es imposible’.

Es la fórmula elegida por un grupo de empresarios y miembros de escuelas de negocios para una campaña que pretende concienciar al país sobre la “necesidad y urgencia” de impulsar el emprendimiento para afrontar los nuevos retos económicos. Entre sus recetas “prioritarias”, la iniciativa propone cambios regulatorios para limitar a 24 euros los costes derivados de la constitución de una empresa. 

Los impulsores de la campaña anunciaron en un comunicado que aspiran a impulsar reformas que permitan realizar por internet y en sólo 24 horas todos los trámites necesarios para abrir un negocio. En materia tributaria, piden rebajas fiscales, la devolución mensual del IVA a todas las empresas de nueva creación y un sistema de cálculo de cuotas de la Seguridad Social menos gravoso para los empresarios, ligado a la cifra de negocios, durante los tres primeros años de su andadura. 

Para sus promotores, ‘España emprende’ es “el reflejo de la necesidad de crear nuevas empresas, de generar nuevos puestos de trabajo, de buscar nuevos mercados, de unir personas e ideas y promover una sociedad emprendedora como motor del cambio económico y social”. 

En cuanto a la financiación necesaria para lograr esos objetivos, la iniciativa nace también con la vista puesta en el dinero público. Los firmantes piden la creación de dos fondos de capital público-privado, pero de gestión sólo privada. 

Capital riesgo 

La primera de esas dotaciones, denominada ‘Fondo de emprendimiento de capital semilla’, se ocuparía del “desarrollo de la pequeña empresa”. La segunda sería un “Fondo de capital riesgo” participado por el ICO y el Banco Europeo de Inversiones (BEI) junto a sociedades de capital riesgo, destinado a “empresas de nueva creación o ‘startups’ de carácter innovador”. 

‘España emprende’ también pide cambios en todos los niveles del sistema educativo (básico, medio y universitario) de cara a la “implantación de la educación emprendedora”. Y plantean el “desarrollo de programas que promuevan la creación de empresas” en los centros de estudios. Según sus previsiones, si estas medidas se llevan a la práctica podrían crearse “500.000 empresas en los próximos años”.

Talleres para emprendedores a los que puedes acudir gratis

Dentro del proyecto Emprendo con Vodafone se van a realizar una serie de talleres presenciales, con entrada libre y gratuita (sin requisito alguno) a cualquiera de ellos o a todos, hasta completar el aforo (las plazas de los Talleres son limitadas a un aforo de 36 personas por Taller). Para asistir a estos Talleres solo hay que enviar un formulario, especificando qué taller o talleres te interesan.

Los Talleres se impartirán en horario de 17 horas a 19 horas en el Centro Municipal de Formación Ocupacional, Dirección Calle Ramón y Cajal, s/n, San Sebastián de los Reyes (Madrid, España)

Pero si no puedes asistir los videos de los talleres estarán disponibles en vídeo en esta web: http://emprendoconvodafone.com/

TALLERES PROGRAMADOS



Cambios de modelo de negocio en Internet

Título del Taller:

“Cambios de modelo de negocio en Internet”

Fecha: 30 Noviembre 2012

Los Talleres se impartirán en horario de 17 horas a 19 horas en el Centro Municipal de Formación Ocupacional, Dirección Calle Ramón y Cajal, s/n, San Sebastián de los Reyes (Madrid, España).

Podéis apuntaros de forma libre y gratuita escribiendo un mail a “emprendedores (arroba) EmprendoconVodafone.com”.

Recordaros que habrá una emisión en directo del Taller para todos los que queráis participar online, concretamente el Viernes 30 de noviembre, de 17 horas a 19 horas (Horario España, UTC+1), tendrá lugar la retransmisión con Hangout (Google). Abriremos un reproductor de Youtube en esta misma página.

Emilio Márquez Espino, @EmilioMarquez, experto en redes sociales y desarrollo de negocio en Internet.

“Me gusta conectar personas. Participo activamente en la Red desde 1992 y en el mundo de los negocios como emprendedor e inversor”. Con estas dos frases le gusta resumir su actividad.

Emprendedor y CEO de Networking Activo, empresa desde la que conectan a profesionales y empresas en una comunidad con más de 20.000 participantes. Cuentan con grupos locales de trabajo y organizan eventos de networking en Madrid, Barcelona, Sevilla, Valencia, Zaragoza, Bilbao, Málaga y Galicia.



Emprendedor, aprovecha todo el poder de las redes sociales para dar a conocer tu negocio

Título del Taller:

“Emprendedor, aprovecha todo el poder de las redes sociales para dar a conocer tu negocio”

Fecha: 4 Diciembre 2012.

Los Talleres se impartirán en horario de 17 horas a 19 horas en el Centro Municipal de Formación Ocupacional, Dirección Calle Ramón y Cajal, s/n, San Sebastián de los Reyes (Madrid, España).

Podéis apuntaros de forma libre y gratuita escribiendo un mail a “emprendedores (arroba) EmprendoconVodafone.com”.

Recordaros que habrá una emisión en directo del Taller para todos los que queráis participar online, concretamente el Martes 4 de Diciembre, de 17 horas a 19 horas (Horario España, UTC+1), tendrá lugar la retransmisión con Hangout (Google). Abriremos un reproductor de Youtube en esta misma página.

Javier no ha parado de poner en marcha nuevos proyectos en Internet. Sus iniciativas más conocidas son el blog de negocios loogic.com y la comunidad de emprendedores iniciador.com. También tiene una empresa de marketing online y colabora como consejero en varias startups tecnológicas. Además es conferenciante en charlas y cursos sobre modelos de negocio en internet.

Sobre el  Taller :

La marca personal del emprendedor en las redes sociales.
El diseño de la estrategia de social media para una startup.
El ROI del Social Media.
Las redes sociales como el departamento de I+D de la startup.
El crowdsourcing y el crowdfunding como nuevas oportunidades.



Conoce tu negocio y permite que la tecnología lo haga más eficiente.

Titulo del Taller:

“Conoce tu negocio y permite que la tecnología lo haga más eficiente”.

Fecha: 23 Enero 2013

Cursó sus estudios académicos en el colegio Liceo Sorolla de Pozuelo de Alarcón, localidad en la que ha residido toda su vida.

En Junio de 2004 finalizó sus estudios universitarios en  ESIC (Escuela Superior de Gestión y Marketing).

Inició su carrera profesional  en Vodafone España, prestando sus servicios en el Departamento de Producto en Marketing

Sobre el Taller:

En este taller trataremos de mostrar algún método para analizar cualquier sector y cualquier modelo de negocio.

Con la información obtenida a través de estos análisis, será más fácil y eficaz el diseño de nuestro plan estratégico.

A través de casos prácticos, analizaremos a fondo distintos escenarios y diseñaremos planes de acción para mejorarlos apoyándonos en las posibilidades que nos ofrece la tecnología.

Campaña Generacción de apoyo a jóvenes emprendedores

La fundación para la innovación tecnológica Cotec y la consultora Deloitte han presentado hoy la campaña "generacción", un proyecto para impulsar el espíritu emprendedor de los jóvenes a través de las redes sociales. 

El programa forma parte de una estrategia conjunta que tiene como objetivo "transmitir el valor de emprender a los jóvenes y poner de manifiesto la importancia de la figura del emprendedor", según afirmó el presidente de Deloitte, Fernando Ruiz. 

Juan-Miguel Villar Mir, presidente de Cotec, señaló que la iniciativa "está orientada al fomento de la vocación de ser empresario" a través de las redes sociales, "que permiten que los jóvenes conozcan experiencias de éxito" divulgadas por estos canales y las tomen como referencia. 

Para presentar la campaña se ha destacado el ejemplo de tres emprendedores jóvenes: Aton Energy Solutions, consultora energética, Dolores Enterteinment, dedicada a la producción de videojuegos y aplicaciones para "smartphones", y Placeres Ibéricos, empresa distribuidora de productos gourmet.

Acto de presentación

Deloitte y Cotec presentan la campaña Generacción para apoyar a jóvenes emprendedores, una iniciativa destinada a difundir la cultura emprendedora e impulsar la actividad de los jóvenes empresarios.

El acto de presentación contará con la participación de Fernando Ruiz, presidente de Deloitte,y Juan-Miguel Villar Mir, presidente Cotec. Además, estarán presentes las empresas emprendedoras que protagonizan esta primera edición: Placeres Ibéricos, Dolores Entertainment y Atón Energy Solutions.

Fecha: Viernes, 19 de octubre 2012

Hora: 11.30 -12.30

Lugar: Auditorio Torre Picasso. Plaza Pablo Ruiz Picasso s/n                                            

Para asistir es necesario que se acredite.

Para ello puede ponerse en contacto Covadonga García-Moreno o Giacomo Muci

Teléfono: 91.438.14.45 /  600.90.44.90

Email: cgarciamoreno@deloitte.es / gmuci@deloitte.es

Creando un ecosistema emprendedor

Aunque en lo últimos años se est intentando desarrollar un sistema o ecosistema emprendedor, todavía resulta muy complicado hacerles entender a los universitarios que la salida a su vida no va a ser ser funcionario. Las administraciones publicas, los nuevos sistemas de financiación, los HUBs, los eventos que se generan todo...se hace exclusivamente para fomentar el espíritu emprendedor en nuestra sociedad, independientemente de la edad, de la situación... que el espíritu emprendedor lo empape todo y a todos, porque es de la unica forma en que podremos desarrollarnos.  

La base de todo esto se encuentra en el cambio cultural, y éste es un objetivo claramente a largo plazo. Hay que influir en la educación de los más pequeños, en la formación de los adolescentes y estudiantes de formación profesional, de grado y de postgrado. La familia también influye mucho. 

Hace poco se realizó una prueba entre los más pequeños para hacer una simulación del montaje de una empresa con la participación de bancos y otros actores importantes, dándoles unos préstamos a los niños para desarrollar su actividad, obviamente a pequeña escala. Es curioso que, de entre las más de 500 familias participantes, solamente hubo una que se quejo de la iniciativa. 

Teniendo en consideración la cuestión cultural en España, es extraño, ya que todos los universitarios salen con la idea de, o bien ser funcionarios, o bien trabajar en una gran empresa cuya marca les atraigan en función del sector de actividad y de las posibilidades de cada uno. 

A los políticos se les llena la boca cuando hablan de los emprendedores. Bien es verdad que se ha hecho mucho desde las instituciones por cubrir nuevas oportunidades de mercado que han ido dando paso a las empresas privadas. Como ejemplo, ponemos los espacios cedidos a emprendedores en muchas ciudades españolas. Las agencias de desarrollo económico de los ayuntamientos han hecho también mucho por ello. Algunas empresas públicas ofrecen financiación, algo absolutamente necesario para compensar la falta de riego de dinero por parte de las entidades financieras. 

Cada vez más se está apostando por la financiación privada de proyectos y se está profesionalizando mucho la inversión. Todavía queda mucho por regular, o mejor dicho desregular, para que a los inversores les resulte más atractivo invertir en nuevos proyectos o empresas en expansión, o incluso, ya consolidadas. Los medios están apostando mucho también. El 2013 nos va a sorprender con nuevos formatos en televisión y radio y más espacios en digital y prensa escrita. 

Todo ello para fomentar la cultura y el espíritu emprendedor. Muchas personas creen que es una moda cuando realmente es una necesidad. Todas las empresas tienen sus ciclos de vida y lo que está claro es que la tasa de natalidad debe superar a la de mortandad y, sobre todo, ser capaces mediante la preparación, la formación y la experiencia. Hay que tratar de construir un tejido empresarial más sólido, estable, eficiente y competitivo, creativo y hasta divertido. 

Que aunque aún no tengamos muy desarrollada la cultura emprendedora..creatividad nos sobra.

LA UNIVERSIDAD COMO FUENTE DEL ESPÍRITU EMPRENDEDOR

LA UNIVERSIDAD COMO FUENTE DEL ESPÍRITU EMPRENDEDOR
FECHA Lunes 5 de 10:00 a 13:00
Bases del conocimiento
Mesas redondas y conferencias
Iideas básicas sobre qué es innovación, cómo innovar y cómo proteger la innovación. Ayudará a los asistentes a asimilar los conceptos de innovación y emprendimiento para su aplicación al ámbito profesional
LOCALIDAD  Villaviciosa de Odón
LUGAR  Auditorio Edificio A, Tajo, s/n, Aforo 216, Autobuses Línea 518 Madrid (Príncipe Pío) - Villaviciosa de Odón. Línea 538
DISCIPLINA  Economía, Derecho
DIRIGIDO  Público Individual: Público General; Grupos Organizados: Público General
PONENTES Dr. Felipe Reis , Profesor de la Universidad Europea de Madrid; D. Henri Mennens , Responsible for Business Line and Corporate HR Advisor en Indra - Indra Consulting; D. Manuel Platero Jaime, Profesor de la Universidad Europea de Madrid; Dra. María Arias , Profesora de la Universidad Europea de Madrid; Dr. Miguel Ángel Fernández-Salinero San Martín, Profesor de la Universidad Europea de Madrid
INF./RESERVA  Información: Mª José Molina Martín, E-mail:mariajose.molina@uem.es; Raquel Marín, E-mail: raquel.marin@uem.es
WEB  http://www.uem.es
ORGANIZA
Universidad Europea de Madrid

Si quieres emprender no te fíes de los decálogos del éxito

El mundo del emprendimiento está lleno de consejos y frases hechas que no tienen por qué ser ciertas. He aquí algunos ejemplos:

1.-  "Piensa en grande; hay que actuar a nivel global". Es una gran frase, pero no (siempre) tiene por qué ser así. Si te has propuesto crear un producto que revolucione el mundo, efectivamente, tendrás que pensar en grande. Pero si tus necesidades realmente no eran tan exigentes y tus aptitudes no eran tan numerosas, quizá te la pegues y te acabes frustrando.

2.- "Ser el primero es imprescindible". En ocasiones se dice que, si eres el primero en traer un modelo de producto o negocio a tu país, serás el que se lleve el gato al agua. Llegar el primero ayuda, qué duda cabe, pero lo importante es la gestión. Puede que otro haya llegado antes que tú, pero tú lo sepas hacer mejor. Lo importante no es llegar el primero, sino llegar bien.

3.- "Si no tienes competencia, mejor". En conexión con lo anterior. A lo mejor tener mucha competencia te echa para atrás, pero piensa que, si hay más gente haciendo lo mismo que tú, es porque funciona y hay nicho. Lo que debería preocuparte es que nadie haga lo mismo.

4.- "El mercado no estaba preparado para un producto tan innovador". En conexión con las dos anteriores. Es probable que hayas lanzado en tu país algo que aquí todavía no puede triunfar, pero a menudo esta frase se convierte en una excusa para justificar tu fracaso. Quizá el mercado sí estaba preparado, pero tú lo has hecho mal.

5.- "No te asocies con tus amigos". Quizá sea la frase más cierta. Emprender con amigos no solo puede ocasionarte una bancarrota (igual que sin ellos), sino también varias amistades. Sin embargo, el problema no es que tus socios sean amigos, sino que esos amigos no sean lo suficientemente buenos profesionalmente y pretendas suplir esa carencia con la buena relación que tenéis. No busques amigos que sean socios, sino socios que puedan llegar a ser amigos.

6.- "Para emprender a lo grande, tienes que irte a Silicon Valley". Está claro que Silicon Valley te dará un flujo inmenso de oportunidades. Sin embargo, no sale barato irse allí. No te obsesiones con hacer las Américas y piensa si te sale rentable ese desembolso o si tiene realmente sentido irse allí.

7.- "Busca financiación antes de lanzarte". Lo ideal, evidentemente, es conseguir financiación antes de salir, pero, a menos que seas un emprendedor conocido, no te resultará fácil. Si tu producto no es demasiado caro, prueba a lanzar tu producto. Si funciona, quizá entonces lleguen los inversores.

8.- "Si en Estados Unidos no funciona, aquí tampoco". Esta frase la escucharás, sobre todo, de posibles inversores. Intentar comprobar que algo ha funcionado en otros países antes que en España no es una mala estrategia, pero tampoco es un mandamiento. Cada país tiene su idiosincrasia; las cosas que no funcionan fuera, quizá funcionen en España (y viceversa).

9.- "No gastes mucho dinero en sueldos; ofrece acciones a cambio". Es una práctica que se suele aplicar mucho a la hora, sobre todo, de contratar programadores, a los que cautivar con tu sensacional idea. Sin embargo, un programador sabe mejor que nadie que una idea sin implementar, vale cero, y no tiene por qué compartir tu pasión y tu trabajo a cambio de unas acciones que podrían no valer nada. Si quieres un buen empleado, págale como Dios manda.

10.- "Cuando emprendes, tú eres tu propio jefe". Esto puede ser verdad... o ser la mayor mentira del mundo. Dependiendo de tu modelo de negocio o tu sector, no tendrás ningún jefe o tendrás 300. Tus proveedores, tus clientes, tus socios, tus inversores... A veces tendrás más jefes de los que te gustaría.

11.- "El networking es imprescindible; ve a todos los eventos que puedas". Efectivamente, es importante dejarte caer por eventos en los que relacionarte con inversores, clientes u otros emprendedores. Sin embargo, no vayas absolutamente a todos, intenta seleccionar los que más te convengan. Si te pasas todo el día fuera de la oficina puedes parecer un profesional de los eventos. Y eso no te dará buena imagen.

12.- "Los emprendedores son los únicos que levantan el país". Esta frase, además de pretenciosa, es falsa. Los emprendedores son los que levantan las cifras de empleo y crean riqueza en nuestro país, pero tampoco es necesaria una alfombra roja. Cada cual hace su parte: recuérdalo la próxima vez que tengas que ir a un hospital o que tu hijo vaya al colegio.

13.- "El que vale, emprende; el que no, trabaja por cuenta ajena". En conexión con lo anterior, otra frase pretenciosa. Es maravilloso que solo concibas tu vida emprendiendo, pero los demás no tienen por qué pensar lo mismo que tú. Hay excelentes profesionales a los que no les da la gana emprender y, sin embargo, hacen un trabajo excepcional dentro de las empresas. 

14.- "No puedes hacer cien proyectos a la vez; tienes que centrarte en uno". Desde luego, sería lo ideal, pero si crees que con tu primer proyecto te harás rico, seguramente te la pegues. Cuando emprendes, hay un porcentaje de probabilidad bastante alto de que la cosa no funcione. No des la espalda a otros posibles proyectos.

15.- "Lee libros que te motiven". No, por Dios, no lo hagas. Los títulos del tipo 'Diez consejos para tener éxito' o 'La fórmula para hacerte rico' deberían estar desterrados de tu biblioteca. Si quieres leer libros motivacionales, que sean títulos serios y escritos por gente que haya emprendido. 

via @ottoreuss