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domingo, 2 de septiembre de 2012

Como hacer un curriculum más "visual"?


Ya hemos visto, que aunque pocos, existen algunos trabajos, que aún nos solicitan previamente un curriculum vitae. Pero con la competencia nos damos cuenta de que cada vez debes hacer un curriculum más original y sobre todo más visual para que te tomen en consideración para el puesto demandado. Uno de los formatos más populares en los últimos tiempos en Internet son las infografías el resultado es bastante vistoso y además se pueden resaltar de forma bastante efectiva los datos que consideremos. A la hora de utilizar herramientas para realizar la infografía de nuestra vida laboral hay que tener en cuenta que en muchos casos son datos y servicios que se deben consultar on line, porque a veces cuando se imprimen quedan con un tamaño muy reducido y no muy presentable, pero sin embargo on line son muy resultones, se pueden destacar cosas al pasar el puntero del ratón, ampliar información con gráficos, etc. 
Algunos servicios que nos ayudan a crearlos son:
  • cvgram con una parte central destacada enfocada a mostrar nuestras habilidades. Está bien para aquellos que quieran destacar las áreas en las que han aportado su responsabilidad en los últimos empleos que han tenido, así como para aquellos que no tengan mucha experiencia y quieran destacar otros aspectos del currículo. Nos permite incluir el currículo en formato más tradicional tipo PDF o documento de texto.
  • Vizualize.me da mucha flexibilidad para crear la infografía eligiendo plantillas, tipografías, etc. Está en fase beta. Ofrece soporte para Internet Explorer lo que le hace ganar muchos puntos. Lo más gracioso es que se puede encargar una camiseta con nuestra infografía, pero no permite incluir nuestro currículo en formato texto tradicional.
  • Re.vu quizás es la opción más completa que combina infografía y currículo en texto, aunque es poco intuitivo y si es la primera vez que lo consultas puede que no encuentren la opción de ver el currículo en papel o añadir una muestra de trabajos e incluso crear un pequeño porfolio con ellos. 

La segunda de las opciones para poder realizar un curriculum más visual y original es realizar un portfolio personal, cuando además de mostrar dónde hemos trabajado queremos mostrar parte de nuestro trabajo. Es muy utilizado por ejemplo por profesionales como diseñadores gráficos ya que en estos casos una muestra del trabajo es el mejor aval para conseguir nuevos empleos o clientes. Tenemos servicios como:
  • Issuu es una alternativa que nos permite mostrar este trabajo ya sea a través de una presentación, un documento PDF, etc. La parte positiva es que podemos incrustarlo dentro de nuestro blog personal, o compartirlo de manera que nos ayude a ganar visibilidad para nuestros trabajos.
  • Calameo tiene una filosofía similar. Nos permitirá además de visualizar el porfolio descargarlo o compartirlo de forma sencilla. Visualmente es muy atractivo la forma de presentarlo. La parte negativa es que todavía sigue utilizando Flash y esto puede restar puntos para algunos.
  • Identyme se trata de un servicio pensado para crear una tarjeta de visita o presentación digital donde podamos añadir una breve descripción e información de contacto que además nos permite incluir un pequeño porfolio para mostrar nuestro trabajo. Visualmente atractivo, breve y fácil de compartir. Podemos importar datos directamente de redes sociales, lo que aligera todo el proceso.
El problema de este tipo de servicios es que no nos ayudan a crear el porfolio y dependerá de nuestro talento y creatividad que luzca más o menos bien. Por eso en muchas ocasiones son muy valorados por las empresas, porque el propio porfolio también es parte del trabajo del solicitante.
Hay herramientas que nos permiten mostrar las habilidades de los candidatos, que realmente es una cuestión que cada vez se valora más por las empresas. Es fundamental sobre todo si estamos pensando en preparar un currículo pensado para trabajar fuera de nuestro país. Este formato es bastante popular en los países sajones. Algunos servicios que nos pueden ayudar en este aspecto son:
  • Cuvitt que no sólo nos ayuda a destacar nuestras habilidades más allá de cuestiones como la experiencia o la formación, sino que también nos ayuda a conocer aspectos nuevos que podemos destacar y que podrían haber pasado desapercibidos.
  • Marketyou es un servicio que nos ayuda a completar nuestro currículo y mejorar aspectos como la formación o que habilidades deberíamos potenciar para que resultara atractivo para las empresas a las que presentamos nuestra candidatura.

Todas estas alternativas son visualmente atractivas, pero no sirven de mucho si lo que buscamos es que las empresas puedan archivar nuestro currículo en sus bases de datos. Para estos casos lo mejor es apostar por un formato estándar. En este aspecto podemos utilizar un servicio como EuroPassMaker que facilitará a muchas empresas la labor de importar los datos. Además es un modelo estandarizado y homologado que nos permitirá presentar nuestro currículo en formato europeo, así como añadir certificados que acrediten nuestros conocimientos o los idiomas que hablamos.

Y por último, es imprescindible que nuestro curriculum se encuentre dentro de las redes sociales. La principal red social que nos permite crear un currículo y tenerlo a mano es LinkedIn, la red social enfocado a los profesionales. Además es un servicio con el cual se integran muchos de los presentados anteriormente, de manera que completar el perfil profesional en LinkedIn y tener el currículo al día nos evitará tener que ir actualizando servicio por servicio en los que estamos de alta. Recomendaciones o practicar el networking son otras de sus ventajas, así como los grupos, una forma de participar y darse a conocer en distintas empresas diferente.
Pero Facebook también tiene un acuerdo con Monster, una buscador de empleo que nos permiteutilizar Facebook para encontrar empleo. Lo hacen a través de BeKnown, donde se mostrará tu experiencia laboral, aptitudes, logros e intereses. Además nos permite ganar méritos, recomendaciones, etc. Todo ello con el debido control de la privacidad que siempre define el propio usuario. Además parece que nos es de más ayuda Facebook que LinkedIn a la hora de encontrar un empleo.
Por último no nos podemos olvidar de Twitter, donde podemos recibir ofertas de empleo con servicios como tagempleo para encontrar ofertas de empleo. Pero también podemos crear un currículo al estilo visual de Twitter con un servicio como TwiCVer que puede ser interesante para los profesionales que buscan empleo dentro del área de las redes sociales.

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